大學(xué)生實(shí)習(xí)公司是否應(yīng)該給工資？
我是一名專科在讀學(xué)生，大二時(shí)，公司到我們學(xué)校開招聘會(huì)，之后我成功應(yīng)聘到了公司開始實(shí)習(xí)
在整個(gè)實(shí)習(xí)的過程中，我所有的工作項(xiàng)目和工作量跟正式員工沒有區(qū)別，事實(shí)上是為公司創(chuàng)造了一定的效益
但公司一直以實(shí)習(xí)生為由，不給我工資，我想問，這種情況下，公司是否違法呢？
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