關于勞動法有個問題請教大家
我與工作單位簽訂合同的時候，用人單位說如果我要辭職得提前一個月提出申請，勞動法里有這樣的要求嗎？
還有我的工資是分兩次發的，我們公司結算工資是從上個月的25號到這個月的24號算是一個月，比如8月25日到9月24日的工資是10月15日發一次，10月24日再發一次，這樣合法嗎？
如果我辭職了，那么我的工資也必須按照他的發工資的時間發嗎？
【勞動法有個問題請教大家】相關文章：
請教的作文05-18
教育孩子的問題有哪些04-25
讓大家會認可你的14個說話技巧11-25
《勞動法》有規定只有工傷才可以按病假嗎？03-22
申請教室申請書04-23
英語面試必問的五個問題07-27
婚姻里會遇到的6個問題12-30
我有個想法作文04-12
我們有個家作文06-04
我有個愿望作文06-09