勞動(dòng)法關(guān)于病假扣工資的相關(guān)規(guī)定

我是一名護(hù)士，由于單位長(zhǎng)期護(hù)理人員配備不齊，工作強(qiáng)度大，長(zhǎng)期夜班，導(dǎo)致我失眠。神經(jīng)衰弱，后脊神經(jīng)卡壓中和癥。我已休假4個(gè)月現(xiàn)單位讓我回去上班，可是有身體條件回原崗位有可能再犯病。(此病穩(wěn)定期是3年內(nèi)不復(fù)發(fā)，09年3月得病治療1個(gè)月上班2010年3月末復(fù)發(fā)治療至今），單位說如果不上班停發(fā)工資，或下崗處理，單位這樣做合理么，我該怎么辦

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