公司在員工手冊(cè)上注明要提前60天提出離職申請(qǐng)

若某公司在其員工手冊(cè)上注明要提前60天提出離職申請(qǐng)，請(qǐng)問這種是否違反了勞動(dòng)法？且要求在職員工對(duì)員工手冊(cè)學(xué)習(xí)簽名。那在實(shí)際離職中，可否按30天申請(qǐng)？

【公司在員工手冊(cè)上注明要提前60天提出離職申請(qǐng)】相關(guān)文章：

員工提前離職申請(qǐng)書08-05

教育公司通用員工手冊(cè)范本-員工手冊(cè)02-28

公司稅務(wù)員工離職申請(qǐng)11-05

最新公司稅務(wù)員工離職申請(qǐng)范本_員工離職申請(qǐng)范本模板12-01

提前離職申請(qǐng)書14篇02-23

公司員工離職申請(qǐng)書09-12

公司新員工離職申請(qǐng)書04-26

公司老員工離職申請(qǐng)書06-06

公司員工的離職申請(qǐng)書01-27

員工從公司離職申請(qǐng)書02-04