員工社保證明

　　居委會：

　　(身份證號：)是我司職工，已按國家相關規定從*年**月起為其購買了社保，特此證明。

　　*公司

　　20xx年xx月xx日

　　員工社會保險繳納方案

　　隨著公司各項工作的逐步開展，為完善員工福利，根據《勞動法》及企業社會保險辦理的相關規定，特申請為公司員工辦理社會保險。

　　根據平山縣社會保險相關政策，繳納方法如下：

　　養老保險：以職工身份參保的養老保險，由用人單位和職工共同繳納基本養老保險費。用人單位按社會平均工資的`20%繳費，職工個人按本人工資的8%繳費。職工繳費由用人單位代扣代繳。社會平均工資為上年度全省在崗職工平均工資的60%。 醫療保險：個人繳納2%單位繳納8%，以社會平均工資為基數。

　　工傷保險：

　　費率：用人單位應當繳納的工傷保險費費率，由省社會保險行政部門的經辦機構(以下稱省經辦機構)根據用人單位所屬行業相應的費率檔次和用人單位工傷保險費使用、工傷發生率等情況確定。由單位繳納，以社會平均工資為基數。

　　失業保險、生育保險：由于本公司實際情況不建議繳納。

　　河北省xx年度平均工資為36166元/人，保底數為年平均工資的60%，即：36166×60%=21699.6元/人。根據規定，繳費基數為當地上年度平均工資的60%。以個人實際收入為基礎，與平山縣上年度平均工資相比較，個人年收入不足平山縣上年度平均工資的60%者，按保底數繳納，個人年收入超過省上年度平均工資的300%者，按封頂數300%的比例繳納。辦理社會保險時需報送企業員工收入情況表即工資表。

　　現根據公司實際情況，設計繳納方案及預算如下：

　　繳納方案：建議按照社會平均工資為基數進行繳納。

　　具體預算如下頁表：

　　根據下表所示，xx年1月至xx4年1月間每月公司需承擔社會保險費用約為188755.2 元，并隨著公司員工數量的增加而變化。

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