離職當月工資如何結算？
本人是8月10號離職，公司不給1-10號的績效就算了，但是連底薪也不給全，說是連底薪也按績效來算，這個合法么？而且1-10號中有一天是星期天正休，說是這天也不算工資，應該也不合法，但是有木有具體依據？底薪是不是應該根據日薪來結算出十天的工資？有沒有具體的相關法規可以依據？
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