建筑述職報告

時間:2025-12-24 23:15:46 建筑/建材/工程/家居

建筑述職報告(經典15篇)

  在經濟發展迅速的今天,報告十分的重要,報告包含標題、正文、結尾等。相信許多人會覺得報告很難寫吧,下面是小編為大家收集的建筑述職報告,歡迎閱讀,希望大家能夠喜歡。

建筑述職報告(經典15篇)

建筑述職報告1

  忙碌的20xx年已經過去,回顧過去的一年,忙碌中充滿艱辛,忙碌中飽含汗水,一分公司在困難中前進,在困難中崛起,各項工作步入正常軌道。尤其是經營工作創出歷史新高,取得比較驕人的業績。為分公司來年各項工作的順利全面展開,創造了十分有利的條件,奠定了堅實的基礎。

  20xx年分公司投標21項,中標工作量3.92億元,中標工程面積25.77萬平方米。在中標的十六項工程中,包括:倉庫、廠房、賓館、飯店、公用設施等,種類較多,含量較好。完成審計決算14項,金額3.50億元。當步入新一年之際,我們對過去的工作有頗多的感慨和體會,現總結如下:

  一、經營工作是企業的"龍頭",是各項工作的主線,離開了經營,缺乏施工任務,其他一切工作將無從談起。為此,分公司領導從年初就明確了經營工作的指導思想,發動社會各種關系,贏得政府部門廣泛支持,多接任務,更要接有一定含量的任務,唯有如此,企業才能走出困境,才能立于不敗之地,經過一年卓有成效的工作,確保了經營工作取得了一定的'成效。

  1、廣泛發動社會各界朋友,充分利用各種社會關系,掌握工程信息,對每一條信息進行認真的評估,仔細的篩選,對有價值的信息進行全方位的跟蹤,與業主,代理公司,招投標市場等相關方面,保持密切的聯系,掌握動態、相當部分工作力爭提前介入,使經營工作一直處于主動掌控之中。

  2、由于前期工作的充分,一旦工程信息公布,立即著手認真研究招標信息,做好每一份資格預審資料,根據預審文件要求,準備各種必須的資料。由于市場競爭激烈,我們在做好自己的資料的同時,與各兄弟單位溝通、協調、協同作戰,從而使入圍率、中標率有所保證。

  3、在投標過程中,要對每張圖紙,每個子目進行認真仔細的分析,不可缺失、遺漏,尤其是隨著投標方式發生變化,采用工程量清單報價,要制作電子版本,這些新穎的投標形式,我們從未遇到過,但我們沒有退路,一邊虛心與代理公司溝通、更主要的是邊干邊學,干中學,學中干,所有參與投標的人員團結一致,通力合作,領導給予極大的關心和支持,與大家一起進行分析、探討、解決各種問題,大家不分白天黑夜、通宵達旦、廢寢忘食。尤其是年底南林飯店工程投標,在最后的關鍵時刻,連續奮戰四天三夜,圓滿完成了任務,并順利中標,并開創了一分公司投標以來的新記錄。計算量之最,標書厚度之最,連續耗用時間之最。

  二、經營科的工作除了要確保單位的施工任務外,施工過程中的經濟核算、成本控制也十分重要,我們的全體核算員都分布在施工生產第一線,在工作中積極與項目組人員配合,做好經濟、成本核算工作,我們還在意識地在投標時,就由項目組核算員參與、提前介入,對投標過程中的難點、疑點、增長點,節約點有所了解,提前掌握,從而在整個施工過程控制中,做好項目經理的參謀,對工程的預算,過程中的核算、竣工后的決算做到心中有數,保證工程的順利進行。

  三、決算工作面廣、量大,工作繁重,牽涉到方方面面。為了每一項工程的決算,審計往往要跑上幾趟、幾十趟、甚至上百趟、工程資料要齊全,經濟核算要準確無誤,與業主、審計單位要經常溝通、協商。有理有節、于情于理,贏得理解、支持,使決算工作得以正常。

  20xx年已經過去,新的一年已經來到,成績只能代表過去。新的一年任重而道遠。面對未來,我們充滿信心,但我們也必須有更清醒的認識。

  一、20xx年建筑市場的競爭將會更加嚴峻、招投標方法將會發生新的變化,我們必須去積極探索、隨著市場的變化而變化。我們無力改變市場,唯有去適應市場,只有適應市場,才能立于不敗之地,探索出適應市場的新辦法,繼續加大經營工作力度,保證施工任務的落實,滿足生產任務的需要。

  二、進一步加強職業道德,工作能力的培養,提高編標工作水平,苦練內功,提高工作能力,團結一致、協同作戰。

  三、成本核算工作要不斷加強,盡管我們有一定的工作量,但利潤狀況一直不盡人意,與兄弟單位相比,成本居高不下,這些因素,有可能造成我們在今后經營工作的"致命傷",為此,我們一定要真正認真做好成本核算、掌握成本,立足于市場。

  四、在建工程中要進一步提高管理水平,在建工程是企業的窗口。它向社會展示著企業光輝的形象,但稍不留意,又會對企業帶來莫大的傷害,從而直接影響經營工作,因此,施工現場一定要加強管理,建一項工程,樹一座豐碑,交一方朋友,贏一片信譽。成為經營工作強有力的后盾。

  歲月如梭,時光匆匆,經營工作可謂苦、樂交融,付出與回報并舉。20xx年將是充滿希望的一年,我們相信,在公司領導的精心領導下,在分公司全體職工的共同努力下,面對嚴峻的市場形勢更加積極努力地工作,不斷開創經營工作的新局面,使企業工作再上新臺階。

建筑述職報告2

尊敬的各位控股公司領導:

  你們好!

  我叫xxx,是xx年x月參加工作的,現任第一項目部安全員一職,負責xxxx二期工程的安全環保工作。

  回顧這一年多的黨務工作經歷,自我總結為轉變之年。從書本上的知識轉變到實際工作中的,從年少輕狂轉變到虛心求實。這些轉變全是因這一年當中的歷練,有苦有甜,有成功后的喜悅也有失敗后的不甘,讓我對生活和工作都有了新的認識。

  在這一年中,我后臺主要負責現場的安全管理工作,在安全管理方面雖然做了較多工作,取得了一定的成績,但也存有許多不足。下面我就自己所做的主要工作做以下:

  一、20xx年基本工作內容:

  (一)、人身安全認真學習安全法規和各種規條,高度不斷降低自身綜合素質和業務管理水平。今年以來,在工作之余,我始終堅持理論學,以提高個人思想道德素質和政治修養,本著對企業負責,對工人并負責的態度,恪盡職守,勤懇工作。理論和現場經驗相結合,不斷充實自己,提高自身業務管理水平。

  (二)、按規范管理安全生產工作,明確自己的行政管理責任,每天晚上每天進入現場后自己第一件事就是對整個現場人員、安全設施、機械設備、施工用電等等進行社會動態著重檢查,對存在隱患的地方自己能解決的立刻解決,對不能解決的就安排現場隊長進行整改。每周一都主持一次安全研討會教育大會,對所有施工人員進行安全教育和總結上周的安全工作。自己對新入場的作業人員都做了登記和入場安全教育,并進行安全考試和安全交底,今年現場共有作業相關人員200人次,培訓200人次,考試合格率在95%以上。經過一年的努力,截止12月31日我項目部未發生重傷及以上事故,圓滿完成二公司下達的安全指標,自己的管理能力也得到了不斷提高。

  (三)、切實落實安全生產的相關文件精神,對現場監督國際標準工作嚴格按規范標準履行職責,加強現場的安全生產管理力度,開展安全大檢查。對塔吊、機械實行進場驗收制與,檢驗合格尾端可使用。現場臨時用電嚴格執行JGJ46—20xx規范,配電箱設專業課程電工維護。腳手架、模板、混凝土等危險性較大的二期工程,實行安全交底制度,實時監控預防事故的發生,確保施工現場安全管理。在各項防護施工作業過程中對作業人員進行安全警示、教育,落實各項現場安全措施,保證施工正常、安全的進行。文明施工方面實行阿山分離,搭設活動彩板房10間,砌筑彩板圍擋300米,彩旗100面、安全標語6幅。對職工宿舍、食堂、廁所定期消毒,對現場生產生活產生的垃圾、廢水、廢棄物、嚴格按環保規定進行處理,杜絕傳染病的發生。今年化肥廠安全投入為:新采購密目網5500㎡、安全網300㎡、安全帽200頂,安全帶100條、滅火器4組、消防器材一套、絕緣手套、絕緣鞋若干套,加強了工人的安全防護能力。

  (四)、按公司內業資料管理方法,及時的整理安全內業資訊,內容真實、字跡工整、資料完整。建立系統內的`規章制度賞罰辦法,加強與工人的學術交流。以教育方式為主,懲罰方式為輔,認真檢查排除隱患,及時糾正違規行為,對各類各類生產事故示例進行分析,培養崗位員工安全意識。切實加強加強職員應急預案演練培訓,培訓課程并根據冬季安全生產特殊情況對員工通過操作培訓,提高員工對危險源的識別能力。

  二、存在的問題:

  (一)、自身的工作經驗不足,有待進一步加強。理論和專業知識學習不夠,與精細化生產管理的監督管理要求還有差距。參加工作的時間較短,在管理的過程中,工人常會產生抵觸的情緒。

  (二)、對工人的安全教育工友針對性不強、學習內容較少;班組新員工增多,雖然我嚴格落實了三級培訓教育,并制定了輔導計劃,但大量培訓并完全建立在本工程現場條件的實際生產情況下,得到的效果不令人滿意。

  三、自我評價、今后努力方向:

  通過全年的努力工作,我能認真執行各項規章制度,能夠幫助緊緊以安全生產為中心開展工作,通過職位任職磨練,思想逐漸成熟,已具備了一定的工作能力,積蓄了較大的管理經驗。

  在今后積極開展工作的同時,我將不斷學習業務知識,提高自身綜合評價素質,以適應工作的需要有。并經常開展批評與自我批評,普遍廣泛聽取領導和同事的意見和建議,對合理的建議進行采納,不斷完善自己。同時我要努力的加強對施工管理和技術管理方面的學習,提升業務水平,使自己的知識面更加獨特,爭做三冶優秀員工,為項目部和公司貢獻自己的力量。

  以上是一年來的其他工作述職,有不妥之處敬請各位領導及同事批評指正。最后對一年來關心和支持我黨務工作的領導、同事表示誠摯的謝意!

建筑述職報告3

  20xx年,我們XX公司全年工作的指導思想是:以促進發展方式轉變為工作主線,以推進結構調整、提升發展質量為工作重點,以提高經濟效益、增強發展后勁為工作目標,堅持務實創新、科學發展,在新的歷史起點上,努力實現新的跨越。

  一、在新的一年里,我公司的具體工作目標是:

  1、發展規模穩中有升,全年完成施工產值xx億元,實現利稅xxx萬元;

  2、品牌工程加速遞增,工程合同履約率100%,竣工工程合格率100%,無質量事故,爭創省級以上優質工程xx項,市優工程xx項;

  3、安全生產一絲不茍,全年安全生產無事故,爭創省級文明工地xx項,市級文明工地x項;

  4、科技創新再造優勢,爭創國家級工法xx項,省級工法xx項,省級以上QC成果x項,發表省級以上論文xx篇。

  為了實現以上工作目標,我們將在新的一年里,認真貫徹落實縣委縣政府在年前召開的全縣建筑業工作會議及全縣“八比二爭先”爭先創優動員大會會議精神,結合我公司實際情況,扎扎實實地抓好以下四大方面的工作:

  二、調整經營思路:

  年前的中央經濟工作會議已將xx年工作重點從“保增長”定調為“促轉變”,這也就意味著社會關注點將從經濟增長率的高低,轉向經濟增長的質量、效益和可持續性,這對我們建筑企業來說,面臨的困難與考驗比過去的一年只增未減。

  當今建筑市場的競爭日趨激烈,在當前市場經濟條件下,公司生存和發展的唯一出路就是把自己定位在市場,不斷做強企業資質和規模,在參與市場競爭過程中,不是被動地應付市場,而是要研究市場、了解市場、熟悉市場、占領市場,今年我們要繼續實施“大市場、大業主、大項目”和多元化發展戰略,走出一條具有“XX”特色的建筑業發展之路。針對公司現狀,我們要進一步抓好多元化經營,優化產業結構,尋求新的經濟增長點,以適應市場變化,適時調整產品結構,今后我們將在強調以房屋建筑施工為主的同時,加快房地產開發的發展,不斷向建筑業的上下游延伸。

  三、強化企業管理:

  1、抓好績效管理的完善與推行。

  按照公司的部署,xx年將在全員中實行績效管理、績效考核,實行定崗、定員、定薪,充分調動廣大干部職工的積極性。今年我們將對前期績效管理試運行的成果進行總結,取精華,去糟粕,不斷總結完善,通過開展對員工績效管理知識的系統性講解和培訓,使大家能夠更加深刻地認識到績效管理的意義,從而加強雙方的反饋和溝通,以制定出適合我們XX實情的績效管理考核制度,并適時在全公司進行推廣。同時,公司內部要進一步強化管理職能,按市場經濟要求進一步科學合理進行機構設置。

  2、加快信息化管理建設進程。

  目前我們的信息化建設尚處于前期試運行階段,多平臺的融合尚未完全實現,今年我們將加大投入力度,盡快完成財務管理、檔案電子化管理、收發文管理等多平臺的融合,實現管理電子化、辦公精細化,顯著降本增效。

  3、強化以人為本的項目管理。

  人才是企業核心競爭力中的核心,項目經理又是核心中的關鍵人物,選好項目經理是圓滿履行施工合同,確保企業經濟效益和社會信譽的基礎。

  在新的一年里,我們將堅持以“XX建設”的標準,選擇和使用合格的“XX人才”。面對建筑市場上的惡性競爭,為了企業的可持續發展和長遠利益,我們公司決不能輕易降低標準、降低門檻,亂收隊伍、亂接業務,面對不規范的建筑市場,我們將以更規范的企業管理,來提高競爭能力和發展能力。

  為此,公司各工程處、各科室的主要負責人,從投標評審到合同評審,直至項目開工后的全過程、全方位跟蹤管理,都要各司其職,各負其責。要繼續堅持事前把關、事前控制的風險管理原則,我們還將通過多種措施來切實加大對公司各項規章制度的執行力,以確保管理成效。

  四、注重人才培養:

  公司在注重企業壯大的同時,要把科技進步和人才培養放在優先發展的地位,在人才引進后,積極為他們營造適宜的學習環境,通過開展“青藍工程”結對子,結合企業自身培養和鼓勵職工自學,盡快將他們培養成企業管理人員的中堅力量,保證企業新陳代謝和發展的需要。公司將不斷加強專業技術人員的培訓和教育,積極鼓勵和引導大中專生員工報考一級建造師,不斷擴充一級建造師隊伍,凡考取一級建造師者,公司將給予相應的獎勵。

  我們將不斷創新完善選才、育才、用才、留才的有效機制,建立充滿活力的用人機制,真正做到“讓有用的人進來,沒用的人出去,干得好的人上去,上的去的`人干好,引進來的留住,留得住的用好”,真正體現人盡其才,才盡其用。

  五、加強品牌建設:

  我們將以《企業文化指導手冊》為標準,以開展“企業文化月”為載體,大力開展企業文化建設活動,在全公司上下營造積極向上的精神風貌,培育團隊協作精神,弘揚“精心施工創優質,重視環境建廣廈,以人為本保安康,誠信守約為用戶,全員參與求發展”的企業精神,倡導勇于創新、爭創一流、自我超越的意識,使企業精神成為全體員工的行動指南。通過有效的文化灌輸、文化傳播和強有力的思想工作,使得廣大員工對企業文化從認識、服從轉化為自覺的意識和行動,有效促進企業整體工作的提高。

  為此我們將著重從如下幾方面出發,大力開展“XX”品牌建設。

  1、實施品牌戰略,繼續狠抓工程質量。

  工程質量是建筑企業生存和發展的基礎,要以質量取信于社會,以質量鍛造品牌,必須腳踏實地地從每一個工程項目抓起。我們要始終把保證質量和滿足用戶的需求放在首位,以“過程控制與最終檢驗相結合、技術進步與實施嚴格管理相結合、激勵機制與制約機制相結合”的管理方法,對工程項目進行全面的質量和生產經營管理。xx年,凡我公司承建的所有工程項目,在簽訂合同的同時,必須明確創優目標,請公司各科室、各工程處會同相關項目經理,將創優計劃一一落實到位。爭創優質工程,公司將以獲獎鼓勵的原則獎勵獲獎項目部,促使企業質量工作上臺階。

  2、實施品牌戰略,繼續狠抓安全生產。

  安全生產事關職工的利益,社會的安全和諧,企業的經濟效益和社會聲譽。我們要把人的生命安全放在高于一切的位置,在確保工程質量的同時,要堅持“安全第一,預防為主”的方針,“嚴”字當頭抓安全,做到安全管理職責明確、獎罰分明、措施到位、萬無一失。今年,我們將在原有的基礎上進一步完善安全生產管理體系,推行安全風險基金管理,各工程處要認真總結安全生產工作經驗,找差距、挑問題、尋原因、訂措施,切實加大對所屬工程項目的現場管理力度,抓教育、抓檢查、抓整改、除隱患,強勢推進安全生產管理工作,全面開創安全生產工作的新局面。

  3、實施品牌戰略,繼續狠抓誠信建設。

  誠信無價,誠信是無形的品牌,以“誠信”為基礎的合作,比其他任何形態的合作更牢靠,更持久,更有生命力。“先造人品,后造精品”,這是誠信的基本原則,對內對外都要講誠信,承接業務首先要講誠信,質量、安全、工期、服務等都誠信到位,“XX建設”的品牌會越打越響;內部管理要講誠信,言而有信,管理才有秩序,工作才有效率,企業才有凝聚力,希望全體員工在新的一年里遵章守紀,言行一致地做好各項工作,自覺維護和提升“XX”形象。

  我們將一如既往的以高度的責任心和緊迫感實施和推進本企業的品牌戰略,建立健全體制機制,樹立強烈的品牌意識,通過學習現代企業知識,了解國內外建筑業的發展形勢,利用信息網,實施組合經營,構筑“xx”文化品牌,從而不斷提升企業形象和知名度。

  做好新一年的各項工作任務艱巨,挑戰和機遇考驗著我們,責任和使命激勵著我們。在新的一年里,我們XX建設全體員工有信心、有決心在縣委、縣政府、縣建設局的正確領導下,在各有關部門的大力支持下,以企業“十二五”規劃為契機,團結奮斗、開拓創新、扎實工作、規范管理,我們一定能夠實現新的工作目標,為企業的興旺發達,為海安經濟社會的發展再作新的貢獻!

建筑述職報告4

各位領導,各位同事:

  大家好!

  我從事監理工作至今工作已近一年了,一年來在公司領導和同事們的幫助下,圓滿的完成了相應的監理工作任務,得到了業主和承包商的承認與好評。在從事監理工作期間,本人任勞任怨,兢兢業業不敢倦怠,以良好的職業道德和較強的責任心認真細致的進行工作,現就一年來的工作情況和監理體會做如下總結:

  一、做好監理工作

  初到工地,人地生疏,而本人面臨著監理任務量大,監理區域廣,監理工作人員少,等客觀不利因素,因此在實際監理工作中,確實遇到了一些困難,面對困難本人并未退縮,知難而進,在實際工作中,積極主動接近業主和承包商與他們溝通,協調各種關系,以便盡快地開展監理工作,并抓緊時間熟悉施工圖紙及有關設計說明資料,在最短的時間內了解工地狀況及施工隊伍的'情況,很快的進入了工地監理工程師的角色。

  在監理實際工作中,本人要求施工單位推行全面質量管理,建立健全質量保證體系,做到開工有報告,施工有措施,技術有交底,定位有復查,材料、設備有試驗,隱蔽工程有記錄,質量有質檢、專檢,交工有資料。

  二、工程質量控制方面

  在工程質量控制方面,采取主動控制與被動控制相結合,監理工作主動進行,以預防為主,對承包商資質進行審查,重點審查企業注冊證明和技術等級,交驗有關證件(復印件),了解技術力量簡況,主要施工安裝經歷等,檢查砂、石、水泥、鋼筋等材料的供應情況及砼、砂漿的配合比。根據工程特點及影響工程質量的關鍵部位,審核承包人提交的施工組織設計,并針對其不足之處提出改進意見,核查進廠材料的原始憑證、檢測報告等質量證明文件。進行事前控制,確保工程質量事故不發生或少發生。

  加強事中控制,在監理XXXX二建施工隊的施工過程中,發現該隊伍使用的建筑材料紅磚有質量問題,雖然承包商有實驗室的質檢報告,但本著為業主負責的態度,及時對該批紅磚采取平行檢驗手段進行抽檢,確信其各項強度指標滿足設計要求后方允許施工單位使用。該隊伍在澆筑砼、砌體砌筑、墻壁抹灰施工中也存在質量問題,為保證施工質量,本人及時下發監理通知并要求施工單位對質量有缺陷的部位做修補處理,并達到設計、規范要求的質量標準。

  三、電纜排管敷設施工

  在監理工作中,要求施工單位在電纜排管敷設施工中,按照設計內容、設計要求、施工驗收規范,按質、按量敷設施工,施工后對覆土要求分層夯實,確保了管溝上面道路的質量。在各工序施工中,要求施工單位嚴格執行國家和地方有關施工安裝的質量報驗制度,對施工單位交驗的有關施工質量報表及時檢查認定,根據設計文件及承包合同中有關工程量計算的規定,對承包單位申報的已完工程的工程量進行審核、簽認。

  監理記錄是工程監理不可缺少的環節,本人有完整而充分的監理日記,詳細的記錄了每天施工現場的有關情況,為公平的解決業主與承包商的爭端提供可靠的依據。本人在兩工地的監理過程中,積極協調各單位間的關系,使它們相互配合,相互支持,搞好銜接,保證了施工質量和進度。

此致

敬禮!

  述職人:XXX

  20xx年X月X日

建筑述職報告5

  一、遵紀守法,廉潔奉公

  以創先爭優為動力,倡導敬業、進取精神。努力提高全院職工素質;以開展“平安醫院”“三好一滿意”活動為載體,全面提升醫療服務水平,積極構建和諧醫患關系;以服務為核心,不斷提高醫療服務質量;嚴格恪守職業道德,廉潔自律,自覺遵紀守法,認真學習《執業醫師法》《藥品管理法》《傳染病防治法》《食品安全法》等相關法律法規。嚴格以一個合格的職工來規范自己,經得起榮辱關的考驗,遵紀守法,秉公盡責,品行廉潔;為了本鎮的國家基本公共衛生服務事業的發展,不計較個人的得失。

  二、加強理論學習,不斷提高思想素質和業務水平

  學習問題不僅僅是一個一般的增長知識問題,更是一個政治問題。一年來,本人踐行黨的群眾路線;以強烈的責任心和使命感關心醫院、管理醫院,通過組織學習和各項活動,強化全院職工愛崗敬業的精神,教育職工不斷加強學習,牢固樹立“以病人為中心,以提高服務質量為主

  題”的思想。提高了我中心衛生服務水平,營造和諧的醫患關系。

  三、認真履行職責,努力完成各項工作任務

  潁南辦事處共有居民35849人,10951戶,服務面積3.5平方公里, 20xx年,我們不斷完善社區衛生 “十一項公共衛生服務”功能,積極探索,精心籌劃,根據轄區人口居住區域組建了3組公共衛生服務團隊,潁南社區衛生服務團隊,分別負責轄區居民的健康檔案建立、慢病管理、入戶隨訪等項工作,采取定期或不定期的下社區活動方式,耐心細致地為轄區居民解疑答惑,變醫患關系為朋友關系,工作中我們融入三級預防的理念。通過上述工作,提高轄區居民的自我保護意識,提高疾病的檢出率,降低疾病的發病率和并發癥及致殘率。切實做到“點對點、零距離、全方位”的服務。

  截至目前:紙質檔案299441多份;電子檔案:299441份;高血壓:2897人;糖尿病人:598人;65歲以上老人體檢:3886人;重癥精神病患者:66人;以上均按要求錄入電子檔案。

  認真落實孕產婦管理制度,對孕產婦做到早發現、早建冊、早管理,從1月-10月我中心孕產婦管理548人;落實了婦幼保健三網監測,直輸工作,加大了對出生缺陷的預防和控制力度;開展育齡婦女孕前增補葉酸預防神經管畸形的工作。加強的兒管系統管理,為0-36個嬰幼兒建立保健手冊,開展兒童保健系統管理;從1月-10月兒童保健管理2045人次進行體格檢查和生長發育監測及評價,開展心理行為發育、母乳喂養、輔食添加、意外傷害預防、常見疾病防治等健康指導。

  中醫藥健康管理服務65歲以上老年人,從1月-10月老年人中醫藥健康體質辨識1750人次;三歲以下兒童中醫藥健康指導服務730人次;

  加大力度確保計劃免疫工作順利實施,中心防保科疫苗接種工作做到了“五苗”接種率95%,卡證符合率100%,按時上報了各類報表,堅持了脊灰、麻疹的“0”病例報告制度,并按擴大免疫規劃要求將流腦、乙腦、甲肝、麻腮等疫苗納入常規免疫,完成了上級下達的任務指標,全年共接種5890人次;

  規范傳染病疫情報告,杜絕了漏報現象,堅持門診登記和疫情自查制度;建立健全了疫情報告制度,并隨時進行網絡直報工作,使服務中心的傳染病工作的登記、報告及時,共上報傳染病81例,準確率達100%。

  四、存在不足

  一年來我院整體工作上雖然取得了一些成績,但在中心的管理工作中還存在一些不足之處。在今后的工作中,我們一定克服困難,彌補不足,加強學習,不斷提高自己的工作能力和管理水平,在明年的工作中要一如既往的'狠抓管理,使中心的工作更上一個新臺階,力爭為我轄區公共衛生事業的發展作出更大貢獻。

  五、明年工作規劃

  我們準備在新的一年中,總結經驗,改正缺點,認真落實黨的群眾路線,進一步轉變觀念,創新思維,抓住黨中央大力發展社區衛生服務工作的契機,促進中心的基本醫療、預防保健、健康教育和慢性病管理工作全面、協調、可持續發展。20xx年,我們將著重抓好以下幾個方面的工作

  1、進一步完善社區衛生服務中心的組織管理和制度建設,提升服務能力。今年將繼續為轄區常住人口建立統一、規范的居民健康檔案, 重點做好65歲以上老人、婦女兒童、慢性病人、殘疾人等重點人群的建檔工作。已建立的健康

  檔案通過規范化管理,發揮健康檔案的實質性作用。在更新轄區居民健康檔案的基礎上, 建檔覆蓋率計劃達到90%以上。同時加強對慢性病老人進行健康管理。積極探索實行“首診在中心、大病去醫院、雙向轉診、分級負責”的管理模式。

  2、努力提高社區衛生服務隊伍水平。加強社區衛生服務人員培訓,加強村醫培訓,認真掌握:“十一項國家基本公共衛生服務項目”服務技能培訓。不斷掌握新技術、新知識、新理論。提高中心醫務人員的業務水平。

  總的來說,一年半來,在上級業務主管部門的領導關心下,工作取得了一定的成績,但也存在不足之處,我會更加努力,加強學習,明確工作,扎實工作,把潁南公共衛生服務工作推上一個新臺階。

建筑述職報告6

尊敬的上級公司領導以及XXX同事們:

  XXXX年7月至XXXX年7月由總公司任命我擔任XXX副院長,于是有幸在這個工作崗位上在您們的領導、您們的關照、您們的理解與支持下經歷了適應新的設計管理需要,摸索新的工作方法,考驗任職能力的兩年。現在把兩年來我所想的、所做的,分幾個方面報告如下:

  一、適應設計市場管理要求,積極配合參與做好與市政XXX“聯合”的工作

  XXXX年春,當公用事業局牽頭提出局系統設計單位聯合申報綜合甲級資質時,XXX院長召集院領導班子慎重研究分析“聯合”可能給我們帶來的機遇以及可能給我們生產與經營帶來的問題。在這個過程當中,我始終執積極態度。這包括兩個方面:

  一是將利害關系積極地提出,并建議院長向總公司報告;

  二是積極的按市政院的要求配合做好報送資質材料的工作,并和院長一起共同研究《承擔工程項目劃分協議》的起草工作。

  雖說“聯合”后出現了“失去獨立的設計資質”問題,這個問題給總公司的機構改革和我們院的經營運作帶來很大障礙,但我們還有別的選擇嗎?留給我們的問題是怎樣培植一個“符合資質”條件的問題。

  二、適應工程管理需要摸索設計階段生產管理的方法

  這兩年工程項目(特別是公司內部項目)實施過程當中與設計有關的比較突出的是“設計變更”問題。我認為,“設計變更”本是工程實施過程當中的正常程序。至于那些屬于不恰當“變更”的原因很重要的原因是設計準備不充分,原始資料不齊全或不準確,設計要則不確定。一方面是業主(或項目主管部門)有時并不清楚我們下在做什么標準的設計,另一方面有時我們也不太準確地了解業主(或項目主管部門)究竟想要什么質量的東西。反復出現的不恰當“設計變更”一是影響投資效益,二是挫傷設計人員的積極性,干擾設計生產的'正常進行。

  為此我做了兩件事:

  第一件是反復學習了國家規程、規范有關處理“設計變更”程序的控制規定,起草了符合總公司工程實施實際情況的《處理設計變更事宜的有關規定》,《規定》經征求意見,院長批準后作為院生產管理制度試行。

  第二件是注意在接受設計任務時從業主(主管部門)那里把設計要求問清楚,在下達生產計劃時,將設計深度和方案要點向設計人員講清楚。這樣做的意義在于通過抓好中間環節,強化項目設計的嚴肅性和嚴謹性,實現既便于責任部門對工程項目密切控制,又便于設計人員準確理解任務要求,把握設計要素實現質量目標。

  三、適應工程多種管理形式,摸索做好設計配合的方法

  這兩年,一些重要的工程項目,特別是公司內部項目采取了多種管理形式。如市區管網改造項目采取了內部招標制;內部改造項目采用了“使用單位負責制”,投資30萬元以上項目實行“工程監理制”等多種管理方式。要適應這樣的情況,在設計配合過程當中,應特別注意具體工程管理形式的特點,要求設計人員在處理現場問題時,針對不同當事方的職責權力,按規則依程序辦事。同時,要注意根據具體的承包單位其實際的施工能力盡量即時地給于技術上的支持。把握好既盡責做到位又不“越權干予”。

  四、摸索符合實際情況的設計方法

  怎樣根據工程項目的實際需要選擇恰當的設計方法,實際上是優化設計的問題,本是設計單位為之不斷努力的目標。以往有許多情形,現在依然有這樣的情況,當工程驗收時方方面面提出了許多不滿意的“說法”。特別是公司內部的改造修繕工程。

  這兩年里,作為院設計生產負責人,說實話沒有解決好這個問題。

  每當我聽到這樣,那樣的議論,每當我看到設計人員辛苦工作了不但得不到承認反而心里委屈。我想到自已有責任。我的責任是應該事前估計到可能發生的后果,要求設計人員盡量優選方案,避免人們感觀上的“不習慣”,同時及時向有關負責人解釋設計規范的相關規定,在條件允許的情況下,適當地、慎重的“靈活”使用《標準圖》。

  五、還應適應什么,摸索什么?

  今后在副院長這個職位上工作,我認為還應注意以下問題:

  ⒈、適應設計市場要求,摸索爭取設計市嘲制高點”的條件和方法。

  ⒉、適應已與市政院“聯合”的現實,摸索如何在生產管理方面扮好“分院”的角色。

  ⒊、適應公司改革發展要求,配合院長工作理順職工分配關系,有步驟的測算設計(測量)產值,合理的編制勞動定額。

  總之,適應業務環境變化,摸索在生產管理方面盡職盡責的路子,適應工藝創新、設計創新的發展趨勢,摸索保護和激發廣大設計人員的創作熱情和創作理念的工作思路,和同事們一起為盡快拿回我們獨立的“設計資質”而努力。

  任期即將到了,但責任遠未盡,這是我想說的。

  謝謝!

建筑述職報告7

  一、工程概況

  場地位于深圳市龍崗區橫崗。場地東南面為深惠路,其它幾面為2~13層建筑。場地內有四個基坑,分別為1號基坑、2號基坑、3號基坑和4號基坑,相鄰兩坑之間為規劃路。1號基坑位于場地的東部,2號基坑位于場地的北部,3號基坑位于場地的南部,4號基坑位于場地的西部。場地內基坑底面積合計約39459。7平方米,基坑底周長合計約1549。1米,基坑開挖深度約8。2~9。7米。我單位承建的為1號基坑、2號基坑的基坑支護工程,基坑設計方案依據環境條件及地質條件的差異,分別采用雙排樁、復合土釘墻、放坡結合土釘墻的'支護型式。

  二、質量保證體系與質量管理措施

  1、為了保證工程質量在開工前編寫了《安全專項施工方案》,報監理審批,并組織專家組對該專項施工方案進行專家論證,對專家提出的相關問題進行完善。

  2、在整個施工進程中項目部配備有質檢員、安全員、材料試驗員、現場施工員等。在施工過程中我公司嚴格執行有關法規、規范,按照設計要求進行施工。

  3、施工過程中每個程序都由施工員報告完成自檢情況,項目部組織專檢員專檢合格后報監理驗收,驗收合格后方可進行下一工序。

  三、施工過程及過程監控情況

  施工過程情況:

  1、1#基坑支護樁:自20××年12月24日正式進行施工,1#基坑共計支護樁108根,至20××年1月23日全部完成,完成后于20××年3月3日完成低應變檢測。

  2、1#基坑支護微型樁:自20××年1月18日起對H1—A1段的60根微型樁進行施工,至20××年2月16日全部施工完畢。

  3、1#基坑樁間旋噴樁:自20××年2月6日開始施工,總長度為456m,至20××年2月21日全部施工完畢。

  3、預應力錨索施工:自20××年2月26日開始施工,至20××年3月24日全部完成,錨索張拉在監理單位、建設單位的見證下進行,張拉結果滿足設計要求。

  4、1#基坑放坡結合土釘墻:放坡坡率為0。5,1#基坑土釘總數量分別為2847根,噴錨面積為7110m2,于20××年2月27日已基本完成,并于20××年3月25日~28日完成了對該段土釘的抗拔力試驗檢測。

  5、2#基坑放坡結合土釘墻:放坡坡率分別為0。5及1,1#基坑土釘總數量分別為2148根,噴錨面積為4900m,于20××年3月10日已全部完成,并于20××年3月18日~20日完成了對該段土釘的抗拔力試驗檢測。

  四、對質保資料審查情況

  1、進場材料進行見證送檢,水泥物理性能性能檢驗7組,檢驗結果全部合格,鋼筋力學性能檢驗8組,檢驗結果全部合格、鋼筋焊接接頭檢驗2組,檢驗結果全部合格,混凝土試件檢驗48組,結果全部合格。

  2、現場施工記錄、鋼筋隱蔽驗收記錄、水下混凝土記錄、隱蔽驗收記錄及復合土釘墻施工過程記錄等相關資料皆按照施工現場及時的真實填寫,并呈報相關單位審核、簽字蓋章,相關資料齊全、滿足驗收要求。

  3、工程完工后,由建設單位委托深圳市鑫盛源建設工程質量檢測有限公司對支護樁、預應力錨索、土釘以及冠梁強度進行檢測,共檢測支護樁22根,檢測結果為Ⅰ類樁18根,Ⅱ類樁4根,檢測結果評定為合格;預應力錨索92根,抗拉結果為合格;土釘抗拔試驗49根,檢測結果為合格;

  五、安全、文明施工方面

  本工程自開工以來,我項目部嚴格按照建筑施工安全技術規范對項目工程進行組織施工,建立了健全的安全管理制度,對施工現場進行全封閉施工,合理布置施工現場,使得現場文明、整潔。在顯目處設置五牌一圖及安全生產標語,編制了專項安全施工方案,并通過了專家評審。項目部設專職安全員一名,專職負責每天的安全生產檢查、考勤及安全教育工作,施工中我們對有關單位提出的安全隱患及時進行整改,對違章作業違反安全生產規章制度的進行從嚴處罰。施工過程中未發生任何大小質量、安全事故。

  六、工程自評情況

  我們在施工過程中貫切“質量為主、安全第一”的方針嚴格執行了有關規范、規程的規定,始終堅持質量安全為前提,不存一絲僥幸心理,實事求是,最終保質保量的完成了施工生產任務。綜上所述,公司及項目部自檢評定本工程質量、安全等級為合格。在施工過程中我們還有一些不足之處,請各位領導、專家予以批評指正。

建筑述職報告8

各位領導,各位同事:

  大家好!

  盡管在這一年自認為沒做多少貢獻,但我以真誠,執著的度過每一天,每一天都用心去工作和學習,在新的一年,我將繼續加倍努力,也真切期望公司在新的一年,在全體XX多位的員工努力下,以嶄新的姿態邁入新的一年。

  回首過去,首先要感謝公司領導,感謝應維軍總監,以及同事對我工作上的指導,關心和幫忙。使我在自己的崗位上更加的成熟,也使自己的工作水平有很多的提高,在這一年,我經歷了很多,看到來很多,感受了很多,也學到,得到了很多,現向領導匯報。

  一、經歷感受

  由于現所在的是農民公寓工程且是觀海衛鎮的農民公寓工程,相關政府領導也個性重視,我們進駐現場的每個人,言行代表者公司員工素質形象,為了公司的聲譽,我們嚴格按照規范要求,實施了全防衛,全過程的監理,個性是樁基時段,二十四小時現場有監理人員,做到有施工就有監理人員在工地出現的身影,雖然本人潛力,所以在工作中也出現了一些疏忽或錯誤之處,但同時這也是促進我工作的動力,促使我不怕老苦,努力刻苦的盡自己的`潛力去完成各項工作,過去的一年工作生活中的酸甜苦辣,讓我也受益匪淺。

  在監理資料整理,力求做到與工程同步,盡可能避免資料缺項,按照監理檔案編制存放,

  二、存在問題

  一年來在公司領導,總監以及同事的支持下,盡管工作取得了必須的成效,但距時代要求的一個真正監理人員應具備素質條件還尚差甚遠。

  1、缺少建筑施工實際經驗,尤其對新的工藝標準施工技術規范的理解和認識。

  2、開展工作方法有待改善,在對檢查過程中對施工單位態度生硬。在某種程度上存在我行我素的思想觀念

  三、心得體會

  總之一年的工作給我的體會是作為監理人員只有做到品行端正,運用自己的職權檢查工作,目的明確,作風嚴謹,尊重他人,只有這樣才會被別人尊重和社會的認可,只有不斷提高自己的專業技術水平,溝通和環境適應潛力,才能更好的服務于工程建設

  四、今后努力的方向和目標

  歷史只能代表過去,未來的發展還要靠以后不斷的努力與創造。我決心在以后的工作當中,不斷提高自身的各方面的素質,不斷總結經驗教訓,不斷加強自身專業技術水平,始終以飽滿的熱情投入工作當中,不斷充實自己,爭取能成為一名優秀的工程監理人員。

  20xx年即將到來,新的一年任重而道遠,我要以新的工作姿態,迎接挑戰,以嶄新的工作面貌,進入新的一年,我堅信,在公司領導的引導下,全體員工能更好完成上級交代的任務,為企業發展和騰飛做出自己應有的貢獻

此致

敬禮!

述職人:XXX

  20xx年X月X日

建筑述職報告9

  本人xx,1998年8月從天津市三建職專畢業后分配到天津三建建筑工程有限公司參加工作,從參加工作以來直到20xx年底一直在項目部獨立完成了12項工程,總造價24164萬元的預、結算及統計工作。在努力工作的同時不斷的學習,在職期間,利用業余時間取得了天津城市建設學院建筑工程專業專科學歷;天津城市建設學院土木工程專業的本科文憑。20xx年被分公司授予青年崗位能手,20xx年初至今任分公司預算科副科長,20xx年11月被評為工程師,到目前已任職七年。

  任現職后獨立完成了77項中標工程共計2473114O,造價845831.7320萬元的合同交底、工程經濟測算、合同交底信息化上傳、分公司項目部上報的分包合同兩算對比審核等工作;組織參與了數字大廈、唐山迎賓館等工程的預算工作;參與了部分年度工程核實報表匯總等工作。在任現職期間有多個工程獲得了國家級獎項的榮譽:其中大港文化藝術中心于20xx年11月獲得了魯班獎;天津數字電視大廈工程于20xx年11月獲得了魯班獎;天津子牙循環經濟產業區服務大廈在20xx年11月獲得了國優獎;天津市文化中心大劇院項目于20xx年11月獲得了魯班獎。

  20xx年本人獨立編制完成了大港五中新建教學樓;小王莊中學教學樓,食堂及宿舍樓項目;濱海新區垃圾焚燒發電廠項目綜合辦公樓工程;大港二小教學樓;南口路住宅小區工程四標段;天津市計劃生育生殖健康服務中心總承包工程;燃氣大廈工程;天津子牙循環經濟產業區標準示范廠房二標段工程;天津海河教育園區(北洋園)一期新建學校房屋建筑工程 一標段;華明7號地商業設施超市、餐飲工程 二標段;華明7號地商業設施培訓中心;天津子牙循環經濟產業區服務大廈寫字樓開發建設項目施工總承包等中標工程共計中標面積350345m2,總造價100839.3243萬元的工程的合同交底、經濟測算、項目實施過程中分包合同的兩算對比審核、年度項目核實報表的匯總等工作。

  天津子牙循環經濟產業區服務大廈寫字樓開發建設項目施工總承包工程建筑面積42394.55m2,中標造價12573.8623萬元,地下1層,地上14層,這個工程是爭創國優的重點工程,要在保證質量保優的前提下,經濟也要創效,因此前期的成本測算就很關鍵了。我在熟讀合同和招標文件、中標文件后,積極和項目部質量人員溝通,對比實際施工方案中采取的措施是不是在當時投標文件中予以了考慮,逐一對比后將發現的問題及時記錄,及時提示項目部相關預結算人員,在工程施工過程中及時和甲方進行簽證,規避這部分措施費支出帶來的經濟風險。在我們不懈的努力下,這個工程最終不僅在質量上取得了國優,經濟效益上也取得了良好的成績,獲得了領導的好評。

  20xx年本人獨立編制完成了大港區中醫醫院遷建工程;天津濱海欣嘉園一期8號、9號地住宅及10號地公建(商業及超市)工程-六標段工程;天津市迎賓館六號樓大修改造工程;欣嘉園農民工生活區、商業街臨建工程施工工程;欣嘉園指揮部臨建工程;天津市文化中心博物館、美術館、圖書館、大劇院項目 一標段;天津濱海欣嘉園售樓處工程;天津濱海欣嘉園項目二期(4-6號地塊);天津醫院改擴建工程一期施工總承包等中標工程共計中標面積404062m2,總造價155210.3658萬元的工程的合同交底、經濟測算、項目實施過程中分包合同的兩算對比審核、年度項目核實報表的匯總等工作。

  天津市文化中心博物館、美術館、圖書館、大劇院項目一標段作為天津市地標性建筑,總建筑面積103497m2,工程造價36817.9537萬元,地上鋼結構、地下鋼筋混凝土結構;地上 5?層、地下2層。該項工程單體棟號體量大,造價高,我認真查閱圖紙結合該工程的合同工期分部位編制內部測算,與中標量單收入進行對比,積極調研市場價格,有力的結合工程施工期間的市場價格合理的進行成本支出測算,為內部經濟測算編制的準確性提供了保障。我克服種種困難,發揮自己扎實的專業知識及過硬的工作能力,逐一確認分部分項工程的收入價格與支出價格的`盈虧分析,為本工程最終盈利做出了最佳的經濟分析,得到領導的一致認同。

  20xx年,我獨立完成了天津市文化中心湖工程;天津市文化中心管控中心工程;天津臨港工業區污水濕地處理處置工程管理中心及養護中心工程;濱海北塘18-1地塊工程;濱海北塘18-2地塊工程;渤海銀行后臺服務中心工程;天津文學館工程;天津書畫院工程;雙港新家園集中供熱工程綜合辦公樓施工;天津市南開中學含英樓抗震加固改造;天津市南開中學伯苓樓抗震加固改造;天津市安居工程辦公室農業設施展覽中心項目(綜合樓、展覽中心、接待中心);天津健康產業園體育基地新建自行車館施工總承包工程;藍庭國際4號地二期項目;天津中醫藥大學學生公寓落地大修工程;中國聯通濱海新區通信樞紐樓一期施工總承包項目;丙烷脫氫年產60萬噸丙烯項目控制中心樓工程;天津大學濱海工業研究院燃料中心實驗室;天津市文化中心附屬建筑換熱站土建整修工程等共計中標面積312995m2,總造價105014.7619萬元的工程的合同交底、經濟測算、項目實施過程中分包合同的兩算對比審核、年度項目核實報表的匯總等工作。

  這里不乏重點、難點工程,如濱海北塘18-1地塊由11個棟號組成、18-2地塊由14個棟號組成,棟號多,工作量大,時間短,我充分發揮了自己的專業知識,針對這種多棟號的工程在測算過程中不僅要獨立測算單棟號的成本情況,還要橫向對比同類型棟號的成本支出情況,確保了在短時間內能夠保質保量的完成測算工作。

  20xx年擔任分公司預算科副科長期間,我獨立完成了天津地鐵五號線現場工程指揮部、大港老城區初中工程、天津大學濱海工業研究院精餾中心實驗室工程、捷通達汽車零部件生產基地項目新建車間、寧河縣特殊教育學校、寧河縣橋北新區第一幼兒園、寧河縣橋北新區第一小學、洛陽麥斯達鋁業有限公司大部件鋼結構工程、天津數字電視大廈二期樁基與基坑支護工程等工程共計中標面積95168m2,總造價20611.2982萬元合同交底、經濟測算、項目實施過程中分包合同的兩算對比審核等工作。

  20xx年我獨立完成了濱海新區區委黨校建設項目一號宿舍及動力中心工程施工(二標段)、天津市南開中學(濱海生態城學校)項目(一期)工程施工總承包、濱海新區黨校項目2#宿舍、新建大港福春園中學、康寧津園養老院(樁基)、濱海直屬中學(一標段)、天津濱海新區輕紡經濟區起步區消防站工程、洛陽邁達斯鋁業有限公司擠壓車間鋼結構工程、康寧津園養老院(上部)、御海東苑等工程共計中標面積403277m2,總造價135180.5577萬元合同交底、經濟測算、項目實施過程中分包合同的兩算對比審核等工作。

  我通過總結自己多年從事經濟工作的經驗,利用業余時間完成了《淺談項目工程管理工作》和《關于工程結算工作的認識和方法》兩篇獨著的論文,并在20xx年8月份的《天津建工》增刊上發表了 。

  我獨立完成了20xx年中標的御海東苑;康寧津園養老院二期;濱海黨校大禮堂;天津中醫藥大學中醫研發產業化基地一期工程;北辰秋怡中學;臨港經濟區商務大廈等工程共計中標面積376245m2,總造價169979.7633萬元的中標工程的合同交底、經濟測算、項目實施過程中分包合同的兩算對比審核等工作。

  20xx年中標的天津中醫藥大學新建體育館及35KV變電站工程;天津中醫藥大學新校區二期能源站;10KV變電站工程及地熱井泵房房屋建筑施工;河北西路小學;天津港大沽口港區倉儲物流中心一期工程輔助用房項目;濱海新區檔案館工程;南開區育梁道(中德職業技術學院)地塊項目;天津市南開中學(濱海生態城學校)項目(一期)室外工程等工程共計中標面積302818m2,總造價79585.3034萬元,兩個年度的全部中標工程的合同交底、經濟測算、項目實施過程中分包合同的兩算對比審核等工作。

  20xx年至今中國聯通濱海新區通信樞紐樓項目(二期工程)土建工程總承包 、天津體育館改造提升項目、惠豐花園二期A1區發達居1號樓項目、南開區天拖北道(光電子園)d地塊項目等工程共計中標面積228204m2,總造價79410.3574萬元的合同交底、經濟測算、項目實施過程中分包合同的兩算對比審核等工作。與此同時,我還積極利用自己的業余時間學習深造專業知識,獨著了《提高工民建施工質量的幾點建議》和《淺析工民建施工技術的創新和應用》兩篇論文并在20xx年4月的《城市建設理論研究》上發表了。

  以上是我參加工作以來從事的主要專業技術工作的情況,通過從書本上學習、從實踐中學習、從他人那里學習,再加之自己的分析和思考,有了較大的收獲和進步。成績和不足是同時存在的,經驗和教訓也是相伴而行。我將以此為契機,繼續努力,克服不足,總結經驗,吸取教訓,更加自信地投入工作,不斷提高與完善自己。

建筑述職報告10

  一、履行個人職責

  1、認真貫徹執行國家、行業、部局有關技術政策和技術標準,負責組織實施國家、行業技術規范、質量標準在工程上的應用,全面負責項目技術工作和技術管理工作。

  2、組織技術人員認真審核設計文件、施工圖紙及進行現場調查,提出設計文件審核記錄和現場調查報告,報送有關單位。

  3、主持編制施工組織設計或施工方案,全面落實公司有關程序文件在項目上的應用。

  4、負責項目部技術性文件和資料的管理,確保有效版本的文件在各有關場所的應用,負責督促技術人員對施工項目技術資料的收集、歸檔。

  5、認真組織編制項目責任成本、質量策劃、安全資料和工程技術總結。

  6、組織施工技術交底,參加工程的評定,參加竣工驗收。

  7、督促專業技術人員及時做好設計變更有關資料的收集,編制竣工文件。

  8、負責新進員工的技術培訓工作。

  9、完成領導交辦的其它工作。

  二、日常工作

  1、在施工前讀懂圖紙,查漏補遺,做好圖紙會審。

  2、編制所轄工程《技術交底單》,對施工班組進行現場技術交底,內容包括:樁型樁長的.要求、壓樁力的最大值、進度要求、安全措施,分工配合,交待樁機人員與監理的溝通。

  3、現場放樣,填寫工程施工記錄及報驗單等工程資料,報現場監理工程師簽認。

  4、發現、解決施工現場出現的各種問題,對不能解決的問題要及時向項目經理反映。

  5、對工程項目的質量、安全、進度、文明施工進行現場的檢查、監督、記錄;并就現場發現的問題及時匯報項目部,并提出相應的整改建議方案。并監督及時糾正。

  6、填寫工程施工日志、做好各種工程資料。

  7、工程完工后準備竣工資料。以備驗收交檔。

  以上職責、日常工作約束自己,先后完成了以下項目:西大門試樁工程,漢口北華中企業城研發中心1#樓,新長江濱法城市花園,機場路小學,漢口北華中企業城研發中心2#、3#

  樓,青山區東興洲片區還建房項目h-5地塊。

  三、加強學習,提高現場工程管理水平 不斷學習新知識,提高自身的業務水平,雖然咱們搞樁基工程,但是涉及到上部、機械設備的知識也要有所了解,便于與監理、甲方的溝通。 業余時間上網瀏覽一些最新的工程軟件,便于日常的施工,與同行業人員多溝通,類似相關軟件,大家互補。

  四、盡心履職,全心全意當好公司的一員

  作為技術部的一員,,只有承擔責任、帶頭工作的義務。在平時的工作中,對領導交辦的工作,從不討價還價,保質保量完成;對自己分內的工作也能積極對待,努力完成。在同辦公室其他幾位同事的工作協調上,做到真誠相待,互幫互學。

  五、不足之處

  各項目開工后,控制點的復測一定要做到心中有底,因為控制點一錯造成的工程損失太大了,類似于新長江開工時,有20根樁標高高出1.2米,造成了樁長的浪費,對此向公司道歉。

  最后,我想說的是,我需要做到的就是成為一個盡責的員工。

建筑述職報告11

各位領導、同志們:

  我作為公司黨風廉政建設第一責任人,擔負著全面負責建筑分公司的黨風廉政建設工作任務,建筑公司經理述職及述廉報告。根據職責,現將在黨風廉政建設方面所做的工作述職如下,請同志們予以審議。

  一年來,為全面落實今年的黨風廉政建設和反腐敗工作任務,我團結公司黨政班子,認真踐行“三個代表”重要思想,根據公司黨委16號文件安排,我切實負起“一崗雙責”的責任。認真落實中紀委和省、市、建設公司紀委的各項規定和要求,認真抓好公司黨風廉政建設各項工作措施的落實,同時,自己努力做到廉潔勤政,嚴格要求自己,樹立良好形象,自覺接受群眾監督,促進了公司黨風廉政建設和各項工作的順利開展。

  一、堅持教育在先、從嚴要求的原則,在公司廣大黨員干部中不斷從思想上筑牢拒腐防變的防線。

  從思想上筑牢拒腐防變的防線,是保證公司廣大黨員干部高效廉潔勤政的前提。我注意堅持做到:

  一是認真要求、組織黨員干部學習上級下發的有關文件,使黨員干部能及時了解上級精神,在思想和行動上始終和上級要求相一致;

  二是堅決支持黨委、紀委開展經常性的學習教育工作;

  三是堅決支持黨群工作部開展形式多樣的廉政文化活動,增強廉政教育的滲透性。

  通過大力開展廉政教育,切實使廣大黨員干部在思想上筑起一道拒腐防變的防線,公司廣大黨員干部在公司極為困難的情況下,堅守崗位、樂于奉獻,做到常修為政之德,常懷律已之心,常思貪欲之害,堅持為公司發展計,全年公司為發現違紀違法現象。

  二、認真學習、貫徹落實黨風廉政建設各項規定,在不斷落實、完善各項工作機制上為黨風廉政建設提供有力保障。

  今年以來,我堅持把認真貫徹落實中央、省市、建設公司各項規定作為加強黨風廉政建設的主線,堅持教育、制度、監督并重:

  一是狠抓黨風廉政建設責任制。結合我公司的實際情況,對公司領導班子成員的黨風廉政建設職責進行了分工,并在年初職代會上與各基層廠隊、項目部簽訂了《xx年黨風廉政建設目標責任書》,切實做到了事情有人管、責任有人負;

  二是堅持黨政辦公會制度,經常分析研究本單位包括黨風廉政建設工作在內的各項工作的'開展情況和落實情況,增強了班子成員抓緊、抓實、抓好各項工作的責任意識;

  三是堅持督導檢查制度,為保證黨風廉政建設各項任務的落實,公司班子成員以及紀檢監察室的同志定期和不定期對公司所屬各單位、項目部黨風廉政建設開展情況進行督導檢查,及時肯定成績,糾正問題,從而使公司黨風廉政建設工作始終得以健康發展。同時,我還利用經常出差開會的機會到各點上檢查指導黨風廉政建設工作,提要求、問情況,提醒各單位嚴格律己,不忘紀律。

  三、以身作則做好表率作用,為職工群眾做出好的樣子

  “其身正,不令則行;其身不正,雖令不從”。一個單位作風的好壞,關鍵在于班子的自身形象和示范作用,只有抓住班子建設這個龍頭,才能建設一支高素質的干部隊伍。作為黨委委員、行政一把手,我深知領導干部在廉政建設中的表率作用至關重要,我在工作中把反腐倡廉與公司改革發展相結合,嚴以律己,以身作則,切實履行好建設公司賦予我的神圣職責。我主要做好以下幾個方面:

  一是認真學習、貫徹、執行好上級規定,加強自我警示,為自己構筑拒腐防變防線;

  二是帶頭遵守有關黨風廉政建設的規章制度,要求別人做到的,自己首先要做到;

  三是帶頭同各種不良現象作斗爭;

  四是帶頭接受黨和人民群眾的監督,增加工作透明度;在工程承包,合同招標等方面,堅持做到公平、公開、公正,并邀請紀檢、監察、審計、財務、經營等部門參與全過程,進行全面監督,從來沒有利用手中權利為自己謀取私利的行為,沒有收受現金、有價證券、支付憑證;

  五是對配偶、子女和身邊工作人員能夠嚴格要求,嚴禁家屬和身邊工作人員打著自己的旗號謀取不正當利益;沒有借用公款為自己辦私事的行為;沒有在企業兼職,領取任何報酬;

  六是帶頭發揚黨的艱苦奮斗的優良傳統,牢記全心全意為人民服務的宗旨,不計較個人名利得失,吃苦在前,享受在后。

建筑述職報告12

  一、加強會計監督和會計管理,建立健全財務規章制度.

  為了適應新的管理體制的要求,保證各項工作任務的完成,我根據《會計法》及有關財務法律、法規,修訂完善了《xx市勞動和社會保障局財務管理制度》,明確了收支、往來及各項資產的管理細則,劃分了職責,規范了行為,建立了財務分析長效機制,為領導正確決策提供了準確的數依據,使財務工作達到規范化、制度化.為規范會計人員的工作職責和行為,我制定了《xx市勞動局會計人員崗位職責》和《xx市勞動局會計人員行為規范》,為我局財務管理創立高效、快捷的工作作風打下了良好的基礎.為了加強國有資產管理,防止資產流失,我完善制定了《固定資產管理制度》,明確規定了資產購置、使用和報廢等一系列管理辦法.為了加強各類社會保險基金的監督與管理,達到制度化、規范化、全方位監控管理.我完善制定了《xx市社會保險基金監督管理辦法》.為了加強部門預算管理,細化支出預算,合理安排預算執行計劃,提高財政資金的使用效益,根據xx市財政局部門預算管理的有關要求,我著手制定了《定額支出預算管理辦法》.隨著一批財務管理制度的施行,進一步規范了我局會計基礎工作,做到了有章可循,使財務管理工作達到規范化、制度化的要求.

  二、加強國有資產管理,防止國有資產流失.

  根據市政府關于清產核資工作的具體安排和要求,針對我局國有資產管理的現狀,我著手制定了《固定資產管理制度》,明確規定了資產購置、使用和報廢等一系列管理辦法,按要求設計了《固定資產清查表》和《往來款項清查登記表》,根據國家財政部頒發的《預算單位固定資產分類與代碼》的規定,結合實際情況制定了統一的固定資產代碼,設計了固定資產登記表和卡片,實行“一物一卡,賬卡物相符”的管理模式,帶領相關人員采取實地盤點的方式對全局各類資產進行了詳細的登記,核準了物品的名稱、型號、存放地點,對固定資產分類編碼,建立了固定資產臺帳.對于往來款項的清查核實,我在調閱帳薄的基礎上,追溯有關當事人,了解詳情,查明原因,限期清理.在詳細清查的基礎上,我組織有關人員借鑒先進的管理經驗,研制開發了《xx市勞動和社會保障局固定資產管理系統》軟件,由靜態管理發展為動態管理,有效監控了資產的使用狀態.

  三、加強內部審計,健全財務管理體系.

  為了加強財務監督,完善財務管理,根據局黨委“抓大創新”工作思路的要求,我根據《審計法》及《審計署關于內部審計工作的規定》等有關法規,著手制定了《xx市勞動和社會保障局內部審計辦法》,詳細規定了我局內部審計工作的工作職責和具體工作流程等,制定了我局內部審計工作方案.

  20xx年,我帶隊組成內部審計小組對我局機關及局屬17家單位的財務收支狀況、會計基礎規范等進行了全面審計,并于10月對此次審計情況在全系統進行了通報.通過內部審計工作,對工作中存在的問題和不足有了清晰的認識,為領導決策提供了詳實的基礎數據,進一步規范了會計基礎工作,加強了全系統的財務管理工作.

  四、實行定額支出預算管理,強化公務接待和車輛管理.

  為了加強部門預算管理,細化支出預算,合理安排預算執行計劃,提高財政資金的使用效益,根據xx市財政局部門預算管理的有關要求,我結合20xx年度財政預算批復情況,著手制定了《定額支出預算管理辦法》,確定了定額支出預算管理的原則,經過一年的實行,局機關交通費、招待費等項費用都有所降低,使我局的部門預算計劃得以順利執行,證明了定額支出預算管理是一項切實可行的制度.

  為了完成我局的工作目標,充分發揮資金的使用效率,我確定了“外拓財源,內縮開支,量入為出,規范管理”的理財思路,針對局機關招待費、車輛燃修費支出較大,管理不規范的狀況,在制定年度支出計劃時,我根據費用支出水平,實行“費用定額、定點加油、定點維修”的管理措施,并制定了相應的管理辦法.達到了以制度約束支出的目的,使我局的公務接待和車輛管理制度化,形成了厲行節約、勤儉辦事的風氣,使汽車燃修費、招待費等費用逐年下降.

  五、嚴格基金管理,確保基金安全.

  為了加強基金財務管理,保證社會保險基金的安全運行.我根據國家及省有關文件要求,結合xx市實際情況,制定了《xx市社會保險基金管理辦法》,規定了基金征收、支出的.管理細則,制定完善了崗位職責,明確了責任,嚴格執行基金收支兩條線管理制度,認真落實了各項基金專戶儲存、專款專用的有關規定,確保基金保值增(!)值.一年來,全市各項社會保險基金收入52.43億元,支出40.61億元,均較好的執行了國家有關政策,沒有出現一筆違規操作的現象,在省審計廳、省勞動保障廳組織的基金審計中,對我市基金管理工作予以肯定,對我市基金內部控制、基金財務管理、制度建設等方面給予了高度評價,有力的地保證了基金的安全運行.

  六、加強文化建設,精神文明創建等系列活動效果顯著.

  20xx年1月份以來,我以機關工會為主體精心組織,積極努力,搭建平臺,全面加強了精神文明建設工作.一是積極配合xx市創建全國文明城市工作,對照全國文明城市創建工作20xx版測評體系,完善制度,總結成績,查找不足,組織我局相關處室對測評體系提交表進行了重新整理,進一步完善了資料.同時,機關工會切實把實地考察項目抓好抓實,確保了省會創建全國文明城市工作的順利開展.二是加強機關文化建設,及時更新局機關文化長廊內容,加強對機關黨員職工進行愛崗敬業、集體觀念和社會主義榮辱觀教育,積極推動文化建設.三是組織參加了“中原崛起看河南”書法比賽、市直機關書畫比賽、改革開放30周年征文比賽、元旦長跑和書法講座等活動,深受勞動系統書法和體育愛好者的好評.四是加強局機關精神文明創建工作,積極收集、整理和裝訂有關資料,完善制度,投入資金,增加機關圖書館藏書量,切實加強軟硬件建設,積極配合市文明辦,圓滿完成了對我局創建文明單位的檢查驗收工作.

  七、心系災區,積極組織了各項抗震救災活動.

  5月12日,汶川發生嚴重震災后,我局積極響應市委、市政府號召,機關工會和機關黨委緊急動員,積極支援抗震救災工作,工作扎實,措施得力,效果明顯.我一是把支援抗災救災工作當作大事來抓,擺上了議事日程.專門成立了支援抗震救災工作領導小組(以下簡稱領導小組),加強對抗震救災工作的領導.采取下發文件、刊發簡報、通報信息等形式,大張旗鼓地宣傳抗震救災工作,充分調動了廣大黨員干部職工支援抗震救災工作的積極性和自覺性.二是積極組織向災區捐繳善款.下發了關于開展“送溫暖、獻愛心、抗震救災”緊急捐助活動的通知》等兩個文件,進一步統一思想,提高認識,對支援抗震救災工作提出了具體要求.又采取緊急捐贈、對口捐助、繳納特殊黨費三種形式組織全廣大黨員干部職工開展向災區捐款活動.從每個共產黨員到一般職工,都把支援災區作為義不容辭的責任,處處顯現關愛和感動的場景.尤其在繳納“特殊黨費”時,大部分同志都交納上千元.僅交納特殊黨費全局就達50萬元.我局系統16個單位900余人共向災區捐繳善款92.5萬元.其規模、人數、數量均為勞動保障局歷史之最.三是認真組織向遇難同胞志哀.為表達對汶川大地震遇難同胞的深切哀悼,我局組織了志哀儀式.四是積極組織赴災區慰問和對口支援.由局機關和局屬單位向災區勞動保障部門對口捐款30萬元,并攜捐款赴xx災區一線慰問,將捐款送到綿陽市、德陽市和阿壩藏族羌族自治州勞動和社會保障同行干部職工的手中,受到災區勞動保障部門的好評.

  八、以人為本,積極開展慰問救濟工作.

  我局機關工會建立健全了扶貧濟困工作的長效機制,凡春節等重大節日都積極開展慰問救濟.今年1—2月份,我組織開展了一次全面的摸底、調查工作,進一步了解全局系統困難黨員、群眾的生活、家庭情況.在摸底調查和統計匯總的基礎上,我局成立了由局領導帶隊,分管處室參加的17個慰問幫扶工作組,深入生活困難黨員和幫扶群眾家中,積極開展慰問、幫扶工作.為16名困難黨員,35名困難職工,發放幫扶、慰問金8.1萬元,送去了40袋米、57袋面、57桶油等慰問品.同時,對我局領導與白鴿集團結對幫扶的17名困難職工,分別由局領導根據困難職工情況及時進行幫扶.由于幫扶力度的加大,目前,已有9名困難職工脫貧.通過慰問幫扶,生活困難群眾親切感受到了黨和政府的關懷和溫暖,進一步增強了戰勝困難、努力工作的信心和決心.

  九、精心組織,業務技能競賽活動達到預期目的

  我積極同市總工會協調,結合勞動保障工作實際,我局機關工會組織開展了第五屆“鄭煤集團杯”勞動業務服務技能與社會保險業務服務技能競賽活動.勞動保障局機關、局屬xxxx個事業單位和十六個縣(市)、區的168名選手參與了角逐.整個活動從8月份準備階段開始,經過報名、初賽、決賽等環節,競賽活動歷時近4個月.期間,我局成立了技能競賽活動領導小組,強化了競賽活動的組織領導.下發了xx市勞動和社會保障局關于開展“勞動業務服務技能”和“社會保險業務服務技能”競賽活動的通知,對開展技能競賽活動提出了明確具體的要求.局機關、局屬各單位和各縣(市)、區勞動保障部門,大張旗鼓地宣傳競賽活動的目的意義,積極營造競賽活動濃厚氛圍.并按有關要求,統籌規劃,嚴格條件和標準,認真組織人員報名,積極開展初賽選拔工作.全市經初賽選拔出的80名勞動業務和88名社會保險業務選手參加了xx市第五屆”鄭煤集團杯”勞動業務服務技能與社會保險業務服務技能競賽決賽活動.市總工會將對決賽出的4名狀元授予五一勞動獎章,16名授予技術標兵榮譽稱號.這項活動有力提高了勞動保障戰線職工的業務技術能力,也為推動xx市勞動保障事業和經濟社會跨越式發展提供了人才支撐.

  十、真抓實干,新農村建設通過了考核驗收.

  今年我局機關工會參與了新農村建設駐村工作.按照市駐村辦和市新農村建設指揮部的要求,我局駐在村調整為滎陽市王村鎮前新莊村.為切實做好新農村建設工作,我同局駐村工作隊的五名同志(局機關工會2名同志參與),積極深入滎陽市王村鎮前新莊村開展調研.深入田間地頭了解作物種植情況,向村民了解生產生活情況,了解村容村貌,了解村里經濟發展和村民收入水平,依據所了解到的情況,我局駐村工作隊形成了調研報告.之后,又根據調研報告,結合滎陽市王村鎮前新莊村的實際情況,在征求滎陽市王村鎮前新莊村兩委班子的基礎上制定了我局駐滎陽市王村鎮前新莊村新農村建設工作規劃.規劃出臺后,駐村工作隊又組織召開村兩委班子會議,統一思想,堅定信心,定崗定責,撲下身子,真抓實干.積極組織村民群眾,開展新農村建設工作.在村容村貌、基礎設施建設等方面均取得了顯著成績.

  基礎設施建設項目方面,新修和硬化道路35586平方米,投資28萬元,壘砌管渠9860米,庭院改造595戶,墻面改造93600平方米,大門改造368戶,建公廁4處,垃圾箱120個,中轉站兩處,新綠化面積57420平方米,新裝路燈180盞.主導產業養豬收入占全村收入的64%以上,村內道路全部進行了硬化,自來水入戶率100%,通電入戶率100%,廣播電視覆蓋率達100%,通電話率(含手機)按戶100%,寬帶入戶率30%,按照市級標準建成了衛生所,建有農民培訓中心和xxxx平方米的文化娛樂場所,建立了紅白理事會,村民理事會和養豬專業合作社,并進一步完善了各項規章制度.通過近進一年的新農村建設工作,我局機關工會駐在村–前新莊村工作在五通、三有、鄉風文明、民主管理、組織建設、制度建設、主導產業,專業合作社、農民培訓等方面均達到了有關要求,并順利的通過了市駐村辦和市新農村建設指揮部考核驗收.

  十一、履行黨風廉政建設責任制和執行廉潔自律情況

  一年來,我能夠自覺加強對黨的反腐倡廉和廉潔自律等法律法規的學習,切實提高理性認識和學法、用法的自覺性.并時刻牢記黨員領導干部的身份,警鐘長鳴,用社會上一些腐敗案件等典型事例警示和教育自己,并自覺做到自律、自省、自勵,真正從思想上筑起堅固的防線,不斷夯實廉潔從政的思想道德基礎.我全面貫徹執行黨風廉政建設責任制的規定,落實中紀委及省市委廉潔從政有關規定,嚴格遵守黨的四大紀律和八項要求,按規定乘坐公務用車,沒有違反規定收送現金、有價證券和支付憑證,從不利用職權和職務影響為配偶、子女及其親屬和身邊工作人員謀取非法利益,杜絕賭博惡習,無在企業兼職、領取報酬或獎金的情況,全年除工資之外無其他經濟收入.用制度約束自己的行為,按照黨風廉政建設崗位職責的要求,管好自己、管好家屬,對分管處室和單位的負責同志時時提醒,嚴格要求.在工作中,要求工作人員勤政廉潔,堅決反對和杜絕行業不正之風,任何人都不能找借口向服務對象吃拿卡要和借故刁難.

  十二、問題及打算

  雖然完成了全年的目標任務,但是由于抓管理工作較多,滿足于完(!)成任務,抓創新工作還不夠.為此,下步工作中,我要精心規劃,統籌安排工作,積極穩妥抓好各項工作任務.同時,要開動腦筋,善于思考,與時俱進、創新工作思路和內容,創新方式方法,切實開創分管工作新局面,以自己的行動深入貫徹落實科學發展觀.

建筑述職報告13

  隨著20xx年的即將結束,我不僅成為了一名成功轉型的員工,還有幸加入了蘇州市政集團有限公司,參與了蘇州東太湖東路項目部,蘇州建林路改造項目部和滁州市西澗路三標橋梁項目部三個不同項目部的工作。期間,我還被安排到丹陽市進行萬畝農田面積和邊界的測量,這一全新的經歷讓我受益匪淺。

  在王國棟部長的正確領導下,以及相關部門的密切配合與監督下,我所在的項目部工程按照預定的目標循序推進,并取得了一定的成績。下面,我將簡要總結這些成績:

  蘇州東太湖東路項目部工期三個多月,我在這里負責現場的測量工作。由于項目部的工期緊,強度大,我經常需要白天測量,晚上看圖紙才能保證進度和質量。期間,我包容虛心,勤奮工作,不懂的地方向總工請教,盡快將書本知識與實踐相結合。在這個過程中,我熟練掌握了路基施工、雨污水管道施工和路面結構施工等相關儀器的應用。

  蘇州建林路改造項目部因工期緊迫,我被調來協助一個月。我在現場負責控制土方開挖的標高。每天測量、記錄,快速高效地開展工作。

  滁州市西澗路三標橋梁項目部是一個較大的工程,造價高達1736.743萬。在項目進場后的計劃工期七個月內,我們共包括三個子項目:城城西水庫泄洪道橋橋梁,西澗北路至南湖四期游泳池連接道路,K0 707預應力空心板橋。在本次工作中,我們始終嚴格執行公司的各項方針、政策,并且在保證工程質量、安全、進度的前提下,為工程的順利推進提供了有力的保障。

  具體來說,我們積極響應公司的“干一個工程,樹一座豐碑,交一批朋友”的號召,努力提高管理水平,實現業主滿意,用戶放心的目的。我們在質量管理上也下了很大的功夫:首先是抓事前控制,加強試驗檢測,杜絕質量隱患;其次是落實首建工程認可制度,通過這種手段,摸索出成熟的施工工藝,科學地指導施工,切實避免了不合格工程的發生;再次是加強對全員質量意識教育,堅持把質量放在施工生產的首位,同時,加強項目內部的基礎管理,認真抓好質量信息、計量、標準化和質量責任制等各項管理工作。在我們的不懈努力下,本次工程的各工序基本上都通過了一次驗收合格。

  第一,對于安全管理,我們堅持“安全至上,預防為主”的`安全生產方針,這是我們工程可以順利進行的最重要保障。首先,我們成立了安全領導小組,班組長們認真負責,秉持著“管安全必須管生產”的原則;其次,建立和健全了一系列安全管理規章制度,以及各工種安全技術規程,全體員工的安全生產都有章可循,有規可守;再次,我們建立了安全巡查制度,常常持續監督指導,一旦發現問題及時指出,及時糾正或規定時間內整改。同時,強調安全教育系統,安全教育必須經常性貫穿于各個班組,尤其是針對新員工,堅持上崗前的安全教育制度。

  由于我們在安全管理方面組織建設落實,規章制度建設完善、監督檢查有力度,工程現場總體安全情況良好,有效保障了工程施工的順利進行。

  第二,在進度管理方面,我們以合同工期為基礎,對各工序進行了具體劃分和節點明確劃分,為各工序的順利完成打下了堅實基礎。首先,增加資源投入,根據現場施工條件,科學合理地增加了人員和設備投入,并實現有效匹配。人員的增加,尤其是技術人員和操作技術人員,能夠有效指導生產,合理地安排工藝流程,確保工程的質量和加快工程進度;機械的投入,特別是配套機械,能夠快速形成流水作業,提高設備利用率,為加快工程進度提供有力保障。其次,持續創新制度,精心組織生產,調動員工的工作積極性。我們在施工過程中,建立了崗位責任制,落實獎勵和處罰制度,同時,開展了“立功競賽”活動,真正實現了鼓勵先進,刺激落后的成效。通過以上措施,我們項目部成功推進了工程進度。

  面對激烈的市場競爭,我們項目管理者不僅要抓好工程建設本身,更要把握公司運作理念,實現項目聯動,把好項目質量,著力發揮全員營銷的力量。因此,在即將到來的20xx年,我們將致力加強責任意識,通過滁州橋梁工程項目,努力做好各項工作。

  總之,盡管我們在過去的大半年里取得了一些成績,但是我們還存在許多不足之處,在未來的工作中,我們一定會更加努力。

建筑述職報告14

  安全生產“責任重于泰山”,消防工作作為建筑施工安全生產的一個重要組成部分,同樣不容忽視。為扎實搞好建筑施工過程中的消防工作,我局一方面堅持“安全第一、預防為主、綜合治理”的方針,以落實安全生產責任制為核心,另一方面以建筑施工現場監管為要務,全面落實各項規范的實施。對全區建筑施工消防工作實現了全方位、多角度的監管,取得了一定成效,現將情況匯報如下:

  一、主要工作開展情況

  (一)加強領導,落實責任,努力提高建筑施工消防安全生產責任意識。局領導高度重視建筑施工消防安全生產工作,把此項工作作為講政治、保穩定、促發展的大事來抓,納入了目標管理體系。我局以陳俊清副局長為主要領導,質安站具體負責,明確了分管領導和責任人員,使建筑施工消防安全生產工作有人抓,有人管。完善了應急管理體系,制定了應急救援預案。并且要求各在建工程項目部認真建立健全施工消防安全管理組織機構,完善消防安全責任制度,加大消防安全設備、人員投入,使各在建工程項目部牢固樹立了“安全生產重于泰山”的'責任意識。

  (二)扎實推進建筑施工消防安全生產宣傳教育行動,強化安全意識,提高安全技能。我局結合安全專項整治等中心工作,以提高社會安全意識、公眾自我保護能力和職工安全生產技能為重點,加強安全生產宣傳教育工作。一方面,督促各施工單位落實責任,制度上墻,要求各在建工程制定專門的建筑施工消防安全工作方案,擬定詳細的消防安全教育計劃;另一方面,切實將安全生產教育活動納入常態監管,確保每一位施工人員都接受細致認真的消防安全教育,做到心中有數、手下不慌,并且將消防安全教育的扎實度作為建筑施工安全生產整體評價的重要組成部分,全面提高了施工人員的消防安全意識,營造“關注安全,關愛生命”的濃厚氣氛。

  (三)加大現場管理力度,確保防患于未然。

  一是督促施工單位在施工現場留置臨時消防車道,并保證臨時消防車道的暢通,禁止在臨時消防車道上堆物、堆料或擠占臨時消防車道。

  二是要求施工現場必須配備消防器材,做到布局、選型合理。要害部位應配備不少于4具滅火器材,要有明顯的防火標志,并經常檢查、維護、保養,保證滅火器材靈敏有效。

  三是要求施工現場保證足夠的消防水源,能夠保證在火災延續時間內消防用水量要求。

  四是嚴格特種作業人員的資格管理,要求安裝電氣設備和進行電、氣焊作業人員,必須具有相應的特種作業操作崗位資格證書。進行電、氣焊切割作業,設置專人看護,配備滅火器具。

  五是加強現場材料管理,施工現場使用的安全網、密目式安全網,必須符合國家標準或行業標準,不得使用易燃、可燃材料。工程中使用的外墻保溫材料,其燃燒性能應符合標準要求,易燃材料應做到專庫專存,徹底消滅火災源頭。

  六是要求施工單位應當建立健全臨時用電管理制度,加強臨時用電施工管理,嚴格執行施工現場臨時用電規范。臨時用電施工必須由經培訓合格的專業技術人員操作。臨時用電必須安裝過載保護裝置,嚴禁超負荷使用電氣設備。

  七是要求施工單位加強臨時宿舍和辦公用房日常管理,工棚內門窗、單人面積等應符合消防要求。嚴禁亂接電線和使用大功率電器。工棚應配備滅火器,并放置在通道等醒目和便于使用的地方。

  通過采取以上管理措施,我區建筑施工消防工作總體處于可控狀態,沒有發生任何消防火災事故。

  二、存在的主要問題

  一是個別單位安全意識還很淡薄,管理也較松散,消防安全投入不足,暴露出一些安全隱患和管理問題。

  二是有部分在建工程的消防安全教育工作還流于表面,宣講力度不夠,未能使施工人員對消防安全工作產生更高認識。

  三是現場消防安全設備數量還不能完全滿足規范要求,對緊急情況下的自救工作有不利影響。

  三、下一步建筑施工消防安全生產工作思路雖然目前我區建筑施工消防安全工作總體穩定,但也還存在很多不足。下一步,我局將繼續堅持“安全第一”的方針,強化安全生產管理和監督,建立建筑施工消防安全生產長效機制,遏制消防事故。為此,我們將從以下方面做好此項工作。

  一是抓隱患治理。突出抓好在建工程的消防隱患排查治理工作。堅持隱患排查治理活動常態化,針對建筑施工消防安全生產工作的新情況、新問題,及時完善監管辦法,落實監管措施,做到月月普遍排查,每周重點排查,真正把事故隱患消滅在萌芽狀態。

  二是抓重點防范。突出抓好室外電焊作業、上下交叉施工、節能材料施工等重點環節的監管工作,對排查出的安全隱患,督促施工單位及時整改,同時,按照“誰主管、誰負責”的原則,加強對其他方面的安全監管,強化隱患排查,落實整改措施,及時消除安全隱患,確保安全。

  三是抓宣傳教育。要督促施工單位切實將消防安全教育落實到每一個施工人員,做到“有記錄,有簽名”,從思想源頭上提高建筑施工消防安全的意識。

建筑述職報告15

尊敬的公司領導及各位同仁:

  大家好!

  不經意間,又到冬天了,飄零的葉,雖不舍樹的溫暖,終究在寒風無情的肆虐下紛紛墜落。曾落入眼中最美的那道黃,也只能無奈的堆積在地面,昨日的美麗卻早已不復存在。還沒想好與秋天告別,冬天就到來了,歲月的腳步,是如此的匆匆,日子,在一天天鍵盤的敲敲打打中悄然溜走,還沒來不及思考,就迎來了xx年。看著日歷總是不忍心將最后一頁翻過,因為要告別這一年真的很舍不得。

  我目前在項目部任資料員一職,我從20xx年上班以來已經六年了,在這六年的工作中,由福如東海大酒店、溫泉果領別墅、中央花園二期、三期工程、晶城大院一期、二期工程、東海縣海事辦公樓工程、水上威尼斯二期工程及綠化工程、錢塘玉景園一期、二期別墅工程、東海縣職業中心樓、東海縣廣播電大、溫泉小松原酒店洗浴及改擴建工程、連云港市“麻風病院”工程、山左口教學樓、客運站等工程、桃林計劃生育指導站、教學樓、客運站等工程、東海縣金橋家園工程、湖濱花園工程、名都花苑四期工程、東海縣中醫院門診樓、東海縣水岸名城二期、三期工程(共計19棟)、湖畔風景一期、二期工程、西雙湖壹號酒店綜合樓工程、中國東海水晶規劃展示館工程、晶和國際廣場一期、二期工程、金陵世紀廣場工程………………獨立和參與完成各項項目的前期工作,不斷的磨練使自身各項素質不斷得到提升,也積累了寶貴的工作經驗。我有能力、有信心干好工作。

  如果用一個詞語來形容,我想到了匆匆一別,從06進入建筑業界,回顧近幾年來的工作情況:

  (一)xx年完成崗位工作情況。

  工作第一天,從領導手中接到相關資料就投入到了工作之中,消防審核、規劃工程許可證,質量監督,安全監督手續和施工許可證等前期手續的辦理,以及前期標段建筑節能意見書的辦理,調整規劃總圖,調整規劃標高,將蘇園小區前期13000平米順利開工。

  1、由于前期部與各個行政審批部門簽訂的手續較多,而且有些是公司重要文件更有些涉及到公司商業機密,所以我在日常工作中嚴格做到了不該說的不說,不該做的不做,及時將重要文件歸檔,逐一登記,并隨時交到辦公室存檔,隨時查閱隨時能查到,方便工作手續延續辦理。

  2、工作日常管理上,做到日清工作制。

  每月有月計劃、周計劃,而我在日常的工作中是以日為工作階段單位。因為前期工作性質的不同,早一天辦完相關的手續就能為公司早日創造利潤提供條件,所以,我不斷要求自己以日為工作單位做自己的'計劃,看看哪項做完了,哪項沒做完,為什么沒做完,剖析原因,盡快解決,爭取做到日清,這樣做下來,避免了工作的盲目性和無計劃性,又使計劃工作及時完成。并多次提前完成前期手續辦理。

  3、從工作態度上、思想上進行引導管理。

  前期工作主要以辦理各項手續為主,與多個行政審批機關打交道時,有的手續必須一把手說了算,有的一把手經常到本單位不久就又出去了如果找不到,手續就會多耽誤一天,所以我就依辦事相關部門的時間行事,有時上班前到,有時要等到下班以后進行辦理。再者與這些部門打交道時,針對不同部門、不同具體辦事人員,采取不同的工作方式、方法,引導部門員工做事要勤、細,辦事要有耐心、恒心,多動腦、多動手。

  前期工作是個與多部門、多科室辦手續的工作,所以任憑一個人再加上兩支手也不能全顧到,所以很感謝各個部分的權利配合和用心幫助,使前期工作順利完成。

  (二)從業務學習、政策掌握上。

  政府相關審批部門建設項目審批上,有時會有變化,這就需要我們前期工作人員在熟練掌握各項辦事手續、章程規定的基礎上,還要及時掌握新政策、新規定,避免公司項目在設計上規劃上有重大失誤、損失,也為公司在項目制定上、規劃上提供依據,符合公司總體戰略發展要求,所以,我不僅

  在加強自己部門業務不斷學習的同時,及時洞察政府新政策新導向,為公司項目規劃提出新問題、新建議、新要求。

  (三)在公司內部團結協作,在公司外部樹立良好形象。

  前期部算是公司對外聯絡的主要聯系部門,不僅公司部門內部之間需加強團結協作,使工作更加順暢;與外界聯系也是一樣十分重要,我們不僅代表自己也代表著公司的形象。因-此,在日常內部工作中嚴格要求自己,加強團結、加強協作。工作中與技術部、行政辦、財務部、工程部等均建立了良好的工作關系和工作氛圍;同時也節制了那些工作不務實、光說不做、亂說是非等不良習氣的存在。在對外聯系上,首先提高自己的業務素質,也就是練好“內功”,在外辦事時才能表現出高素質、高水平,同時也為公司增強了榮譽。

  (四)時時趕在先,事事搶在前,力爭提前拿到審批結果。

  前期工作,顧名思義,“前”有未來,展望的意思,“期”有約定時日的意思,所以前期工作的界定應該是:帶有前瞻、展望的,在規定的時日內完成工作。與我們工作相關的政府職能部門均在政務大廳建立了行政審批窗口,承諾具體批件辦結日期。規定的辦結日期是彈性的,有可操作性的。在我具體辦理過程中,由于多年來建立的誠信基礎,在有些資料不全的情況下也予辦理,再及時補上,資料全的情況下及時辦理,為下一個辦件過程爭取盡可能多的時間。

  當然“人無完人,金無足赤”,在這一年的工作中也有不足之處。首先,項目的認識深度不足,還需加強項目定位理解;其次,全局協調能力不足;第三,內外協調能力需進一步加強。

  xx年已經來到了,為了“蘇園小區”建設成為最高檔的住宅小區的現實,作為前期部的一名工作人員,我也深感身上的重任,也有信心、有能力為實現這一目標勇于承擔責任,保駕護航。

  xx年工作內容:

  1、完成“蘇園小區”一期開工建設的所有手續。

  2、配合完成“蘇園小區”一期商品房銷售的所有手續。

  3、協調好一期建設過程中的行政檢查,協助工程部完成一期竣工所需的前期手續。

  4、完成一期項目綜合驗收,并辦理后續前期手續。

  5、做好二期開發建設的各項準備工作。

  6、使內業、外業、資料等各項管理更加制度化,更加規范化。

  7、提高自身業務素質,做到“內強素質,外樹形象”。

  8、加強項目前期工作前瞻,及時溝通、及時匯報、嚴格落實。

  悠悠歲月,或許我們就該安然而適,所有的美好總是走得如此匆匆,美麗也只是過眼云煙最輕描淡寫的一筆,過去,現在,未來的一切,不能放手讓它溜走,無論在生活中還是在崗位上,作為年輕的我們就要拼命的活著,工作著,只因為,這一切都太值得珍重。曾經的過往,沒有人能逃脫時間的束縛,只因我們還在路上,活在現在,或許我們就更應該選擇一份淡然,一份寧靜,于似水流年里,安然而行,安然而適。

  最后,在新的一年的工作中,我將發揮年輕人的優勢,拼搏進取,迎接新的挑戰克服不足之處,不斷學習勇于進取,為實現公司的既定目標作出新的貢獻!

【建筑述職報告】相關文章:

建筑個人述職報告經典11-14

建筑述職報告范文11-21

建筑個人述職報告08-12

【優選】建筑述職報告01-03

建筑公司個人述職報告05-14

建筑行業述職報告07-23

建筑施工個人述職報告01-24

建筑述職報告(精選18篇)01-14

建筑企業個人述職報告09-18

建筑設計述職報告12-20